Опыт или образование – что важнее?

Опыт или образование – что важнее? Данный вопрос мучает и неопытных в вопросах подбора персонала работодателей, и молодых людей, выбравших желаемую сферу профессиональной деятельности, но не решивших, каким образом получить необходимые для эффективной работы навыки. Идеальный вариант, когда есть и то, и другое, но на практике такое сочетание редкость. В условиях ограниченных ресурсов (время, энергия и деньги) приходится выбирать что-то одно. Пойти учиться и осваивать все в теории, отсрочив начало карьеры на несколько лет, или начать с самых низов на низкооплачиваемой должности, но постигать все тайны желанной профессии на практике, методом проб и ошибок? У каждого из вариантов есть свои плюсы. Образование даст базовые теоретические знания и навыки, но не даст понимание, как эти навыки применять. Опыт же поможет вам в понимании, как и где применять неизвестные навыки, теоретические знания. Конечно, однозначного ответа на этот вопрос нет, и я считаю, нет смысла искать ответ на него. Образованию нужен опыт для совершенствования умений, а опыту нужно образование для расширения методологического инструментария. Очевидно, что имея что-то одно, необходимо стремится к приобретению второго. Специалист, желающий стать эффективным и результативным, должен опереться на оба крыла, чтобы воспарить.